Consultant - Digital Business Strategy & Operations

Klanten helpen en adviseren rondom digitale business modellen, omni-channel dienstverlening en versterken of digitaliseren van hun front-office (sales, marketing, service)? Zijn het voorbeelden waar je energie van krijgt? Laten we dan kennismaken!

Strategy Consulting
Process Optimization
Innovation
Digital Transformation
Finance & Strategy
Technology, Data & IT
Young Professional (0-3)
Healthcare
Corporate Clients
Public Sector
Financial Services
Amstelveen
Sluitingsdatum: 10-06-2022
Solliciteren

Jouw uitdagingen

  • Ontwikkelen, adviseren en begeleiden van bedrijven en overheid op digitale strategie en transformaties
  • Evalueren en (digitaal) herontwerpen van proposities en diensten
  • Verantwoordelijkheid nemen voor deliverables en werkstromen binnen een project.
  • Het communiceren van inzichten en aanbevelingen richting de klant.
  • Je snapt veranderende klantbehoeftes en kanalen in een digitale wereld

Dit neem jij mee

  • Afgeronde WO Master Bedrijfskunde, Economie, Digital Business & Innovation, Business Information Management of een vergelijkbare studie
  • 0-2 jaar werkervaring
  • Jij hebt brede interesse in alles omtrent digitale business modellen, online en onmnichannel dienstverlening en customer processen (klant, CX, customer journeys)
  • Jij gelooft in het centraal zetten van de klant bij het leveren van producten & dienstverlening
  • Je hebt een zonnige kijk op het leven, lach op het gezicht en goede dosis humor
  • Je hebt een goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal
    * Deze eisen geven een richting van het profiel dat wij zoeken voor deze functie. Uit onderzoek blijkt dat voornamelijk mannelijke kandidaten al bij een 60% match solliciteren en vrouwen bij een 100% match. Voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren.
    image
    image
    image

    Wat ga jij doen als
    Consultant - Digital Business Strategy & Operations?

    De afgelopen jaren is de digitale economie een realiteit geworden. Nieuwe business modellen worden mogelijk die meer waarde leveren aan klanten én bovendien efficiënter zijn. Klanten hebben online en real time contact met bedrijven en dienstenleveranciers, zowel B2B als B2C. Nieuwe concurrenten staan op en online marketing, sales en service evolueren dóór. Bedrijven zetten nieuwe technologie en data in om hun klanten nog beter te gaan bedienen. Het Connected Enterprise team van KPMG helpt bedrijven om -  vanuit de behoeften van de klant - klantreizen te ontwikkelen, innovatieve processen te ontwerpen en de juiste technologie oplossingen te implementeren. Dit doen we altijd samen met de mensen die bij onze opdrachtgevers werken. Jij als Consultant bent de persoon die opdrachten vormgeeft en uitvoert in samenwerking met KPMG teams voor opdrachtgevers in het bedrijfsleven en bij de overheid, om meer klantwaarde te realiseren voor de eindklant. Je voert daarna samen met onze teams de opdrachten ook daadwerkelijk uit. Met jouw hulp gaan we nog vaker onze opdrachtgevers in het bedrijfsleven helpen om de hun klanten optimaal te bedienen in het digitale tijdperk.

      Dit bieden wij

      • Een marktconform salaris
      • 30 vakantiedagen
      • Premievrij pensioen en andere extra's
      • Ontwikkelingsmogelijkheden
      • Flexibele arbeidsvoorwaarden
      • Sportieve en maatschappelijke activiteiten met collega's

      Front office processen

      33%

      Customer Experience, Customer Journeys

      33%

      Digitale business modellen, online en omnichannel dienstverlening

      33%

      • Intern propositie-ontwikkeling

      • Klant werk

      • Training & persoonlijke ontwikkeling

      Sollicitatieprocedure

      Stap 1 - Jouw sollicitatie

      Heb je gesolliciteerd? Als wij een match zien met jouw cv en de vacature vragen wij je in de meeste gevallen een online assessment (capaciteitentest) te maken. Voldoet jouw score aan de gestelde norm? Dan vul je ook een persoonlijkheidsvragenlijst in. De resultaten geven inzicht in jouw gedragsvoorkeuren en competenties. Voor sommige functies nodigen wij je direct uit voor een eerste interview en hoef je geen online assessment te maken.

      Let op: Kan je geen cv of motivatiebrief uploaden bij jouw sollicitatie, dan maak je eerst de KPMG Talent Pitch. Aan het einde van de Talent Titch kan je je cv en indien nodig ook een motivatiebrief uploaden.

       

      Stap 2 – Het eerste gesprek

      Na een positieve afronding van de KPMG Talent Pitch nodigen we je uit voor een eerste gesprek met een recruiter. In sommige gevallen is er ook direct al een collega van de betreffende afdeling bij het gesprek aanwezig. Dit gesprek is een wederzijdse kennismaking, waarbij jij dus ook de kans krijgt om alle vragen die je waarschijnlijk hebt te stellen.

      Stap 3 – Vervolg gesprek

      Nog steeds enthousiast? Dan volgt er een tweede kennismaking. We gaan in dit tweede gesprek dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Eventueel word je gevraagd om voor dit gesprek een business case voor te bereiden. Soms vindt er nog een derde gesprek plaats.

      Stap 4 – Aanbod

      Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een aanbod om te starten bij KPMG. In het aanbod vind je niet alleen je salaris, maar lees je ook meer over ons complete aanbod aan arbeidsvoorwaarden, zoals jouw pensioen, vakantiedagen, en meer. Zeg je “ja”? Dan feliciteren we je als nieuwe collega en nemen we je mee naar de allerlaatste stap.

      Stap 5 - Screening

      Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn, dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Validata doet deze screening en checkt daarbij onder andere referenties. Alles in orde? De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open. Je start dan met het uitgebreide onboarding programma. Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met ons recruitmentteam via recruitment@kpmg.nl 

      • Stap 1
      • Stap 2
      • Stap 3
      • Stap 4
      • Stap 5

      Ja, ik wil solliciteren

      * Verplicht veld

      Let op: Je kan je cv en motivatiebrief later in het sollicitatieproces uploaden.

      Recruiter placeholder

      Recruiter

      Bel Melike E-mail Melike

      Interesse? Let’s meet Melike Durmaz

      Recruiter

      Bel Melike,

      +31 20 423 8631

       E-mail Melike

      Meet the Women in Deals - June 2nd: 15.00-19.00

      02-06-2022 15.00 tot 02-06-2022 19.00

      As KPMG Deals, we regularly make the front pages with mergers or acquisitions we have been involved in, from mid-cap companies to international conglomerates.

      KPMG Deals consists of five teams covering the entire deal spectrum: Corporate Finance & Valuations, M&A, Transaction Services, Separation & Integration and Deal & Growth.

      We structure and execute transactions to ensure the best possible outcome for our clients. Prior to a deal, we assess financial and strategic opportunities and risks to determine the optimal deal strategy. Historical and forecast figures are analysed to discover possibilities for synergies and operational efficiency. On a daily basis, we analyse market data, prepare client presentations, build detailed valuation models, prepare financial analyses and manage communication with clients, buyers and other stakeholders.

      Lieke Avéres
      Recruiter
      Wil jij meer weten over dit evenement? Klik hier!