Overslaan en naar de inhoud gaan

Scriptant Forensic Investigations

Ben je momenteel bezig met het afronden van je scriptie? Heb je affiniteit met het onderwerp fraude en gemotiveerd om je scriptie te schrijven en kennis te maken met KPMG? Dan zoeken wij jou!

Risk & Regulatory
Student (0)
Corporate Clients
Public Sector
Healthcare
Financial Services
Amstelveen

Jouw uitdagingen

  • Het afronden van de scriptie in een leerzame omgeving
  • Meewerken aan een onderzoek tijdens de scriptieperiode
  • In een dynamisch team mijzelf kunnen ontwikkelen
  • Kennismaken met een grote internationale organisatie
  • Mijn eerste opstap in de ontwikkeling tot (financieel) professional

Dit neem jij mee

  • Bezig met Master in een richting als (bedrijfs)economie, bedrijfskunde of account
  • Je bent een teamplayer met een kritische, leergierige en professionele houding
  • Een onderzoeksonderwerp dat verband houdt met het onderwerp fraude
  • Sterke focus op professionele en persoonlijke ontwikkeling

  • Interesse om eventueel na je studie werkzaam te zijn binnen KPMG
image
image
image

Wat ga jij doen als
Scriptant Forensic Investigations?

Het Investigations-team van KPMG Forensic is een jong team specialisten dat zich richt op het uitvoeren van forensisch onderzoek. Met onze onderzoeken helpen wij onze (inter)nationale cliënten bij vermoedens van fraude, conflicten, zakelijke meningsverschillen en onduidelijkheden rondom transacties.

''Ons team bestaat uit gemotiveerde mensen die sterk analytisch zijn ontwikkeld. Voor ons is collegialiteit en een open cultuur waarin mensen optimaal presteren vanzelfsprekend.''

Als scriptant krijgt je de kans om bij onze afdeling je scriptie te schrijven. Hierbij kan je gebruik maken van de relevante kennis en ervaring van onze collega's en kennismaken met een groep jonge zeer gemotiveerde professionals. Wij bieden je naast het schrijven van je scriptie de mogelijkheid een of meerdere onderzoeken van dichtbij te zien en onderdeel uit te maken van ons onderzoeksteam.

Aangezien wij problemen ervaren met ons recruitmentsysteem vragen wij je naast het solliciteren via de website ook je cv en optioneel je motivatiebrief naar polman.mark@kpmg.nl te sturen”

Dit bieden wij

  • Een marktconfrome stagevergoeding
  • Vakantiedagen
  • Een laptop
  • Scriptiebegeleiding door een KPMG collega
  • Een springplank voor een werkstudentschap of startersfunctie
  • De mogelijkheid om te proeven van het Investigations vak
  • Sociale activiteiten met andere KPMG-ers

Schrijven van een scriptie met een fraude gerelateerd onderwerp

80%

Werken met ervaren collega's aan interessante (inter)nationale opdrachten

10%

Kennismaken met KPMG Forensic Investigations

10%
  • Scriptie

  • Forensich onderzoek

  • KPMG leren kennen

Sollicitatieprocedure

  • 1
  • 2
  • 3
  • 4
  • 5

Stap 1 - KPMG Talent Pitch

Leuk dat je interesse hebt in werken bij KPMG! We leren jou graag beter kennen, en vertellen je graag meer over KPMG. We hebben daarom een interactieve online sollicitatie experience ontwikkeld: De KPMG Talentpitch. De KPMG Talentpitch gaat direct van start bij je sollicitatie en duurt maximaal 1,5 uur. Geen zorgen, nadat jij je hebt geregistreerd kun je op elk moment even stoppen om de sollicitatie op een later moment weer op te pakken. Let’s meet!

Stap 2 - Het eerste gesprek

Heb je de Talentpitch succesvol doorlopen? Dan nodigen we je graag uit voor een eerste gesprek. In dit gesprek maak je direct kennis met iemand van de betreffende afdeling en met een recruiter.

Stap 3 - Vervolggesprek

Iedereen enthousiast? In veel gevallen volgt er dan een tweede kennismaking. Het tweede gesprek gaat dieper in op de functie en de inhoudelijke thema’s waar je mee te maken gaat krijgen. Een business case kan onderdeel zijn van het vervolggesprek. Soms vindt er nog een laatste gesprek plaats.

Stap 4 - Screening

Wij willen in alle opzichten een integere en betrouwbare organisatie zijn. Dus screenen we iedereen die bij ons komt werken. Onze recruiters checken referenties, paspoort, diploma en cijferlijsten en er wordt om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) gevraagd.

Stap 5 - Aanbod

Hebben we een match? Dan ontvang je van ons een arbeidsovereenkomst. De weg naar een mooie carrière bij KPMG ligt voor je open, te beginnen met het driedaagse onboarding programma van KPMG.

Wil je meer weten over onze sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met HR Recruitment, (020) 656 7162.

Deze KPMG-ers gingen jou voor met een spectaculaire onboarding

Ja, ik wil solliciteren

* Verplicht veld

Relevante vacatures

Interesse? Let’s meet Thomas Labots